开展互动游戏
此次培训内容主要包括团队管理与执行力百分百和部门沟通与协同两个方面，课程特色深入浅出、实战实效、结合管理工具、让培训更加落地。同时，培训师结合众多精典案例及个人实战管理经验，通过组织观看经典影片、开展互动游戏，以轻松、幽默的授课风格，让参训人员在轻松的学习氛围中得到提升、获益。
据悉，邵武供电公司近两年择优选拔了许多年轻干部，处于新老融合关键时期，开展相关学习培训活动，能够进一步提高其能力素质，增进团队合作能力和管理能力，进而适应新岗位。（林振超 图/文）
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