政和多渠道解决企业用工难——“把老乡留在老家”

“年前在广州一家电子厂打工，现在回到老家政和城关上班，每月能赚4000多元，工作地点离家近，还可以照顾好家。”3月26日，在福建省祥福工艺有限公司竹茶具生产车间，熟练操作着数控榫接机的技术工陈李乾乐滋滋地说。

和陈李乾情况类似的还有在这里务工的范礼生，他说：“2月19日通过线上招聘方式应聘到祥福企业，在家门口就能打工，每天8小时工作按120元结算，晚上加班有补贴，还有额外的计件收入，一年下来收入比较可观。”

受疫情影响，祥福工艺有限公司于2月18日开工，新建的1万多平方米厂房同步投入使用，用工需求比较大。幸好，通过线下线上招聘同时进行的方式，公司新招了49名员工，其中本地员工40人。

据介绍，2月19日起至今，政和县通过多次举办2020春季“线上见面招聘”活动，招聘组织600多名农民工与企业实现对接，帮助农民工实现“家门口”就业增收。既帮助企业解决用工难问题，又吸引滞留家中的劳动力就地就近就业，让农民工“变身”企业工人，在家门口务工挣钱，成为“离土不离乡”的“上班族”。

“为及时缓解企业用工难，我们通过‘微信推’‘扫码填’等零接触方式，将‘春风行动’招聘会从线下转为线上，通过‘政和人社’‘时空政和’等多家微信公众号等平台动态发布岗位信息。”政和县人力资源公共服务中心工作人员介绍。同时，疫情防控稳定后，政和发出《致全县农民工朋友的一封信》《致企业一封信》，派出宣传队，动员返乡群众在家门口务工就业；通过手机短信、村居微信群、LED屏滚动播放等方式发布就业岗位信息；对帮助企业招收本地员工、建档立卡贫困户的人力资源机构分别予以每人200元、500元的一次性叠加补助等，就地“消化”农村富余劳动力，把老乡留在老家。

截至3月26日，政和县经过线上线下宣传动员，全县103家规上企业全部复工，复工率100%，引导返岗复工8937人，其中本地员工占比77%，有效解决了企业复工复产用工需求。 （徐钊）